Politique RSE
du Groupe Redpill
Devant l’impact grandissant des enjeux sociaux et environnementaux auxquels le Groupe, ses salariés et l’ensemble de notre écosystème sont confrontés, les associés du groupe RedPill ont mis en place une politique RSE ambitieuse articulée autour de trois axes :
Le partage de la valeur avec ses collaborateurs et partenaires ;
La réduction de l’impact sociétal et environnemental de ses activités propres comme des services rendus à ses clients ;
La transparence et l’éthique.
Cette politique portée par les associés est appliquée dans l’ensemble des sociétés du groupe réunies au sein d’une UES afin de permettre une politique sociale homogène. Elle est exprimée dans deux documents majeurs (la charte RSE & la charte éthique)
et complétée par une série d’accords et de principes de fonctionnement dont un accord sur le droit à la déconnexion, une charte de télétravail, un accord sur l’intéressement et l’actionnariat salarié et la signature de la Charte de la diversité.
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